{"id":22860,"date":"2023-11-13T20:11:43","date_gmt":"2023-11-13T23:11:43","guid":{"rendered":"https:\/\/superior-infd.mendoza.edu.ar\/sitio\/?p=22860"},"modified":"2023-11-13T20:12:43","modified_gmt":"2023-11-13T23:12:43","slug":"area-de-genero-del-nivel-superior-desde-su-creacion-intervino-en-59-casos-de-violencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/superior-infd.mendoza.edu.ar\/sitio\/area-de-genero-del-nivel-superior-desde-su-creacion-intervino-en-59-casos-de-violencia\/","title":{"rendered":"\u00c1rea de G\u00e9nero del Nivel Superior: desde su creaci\u00f3n intervino en 59 casos de violencia<\/em><\/strong>"},"content":{"rendered":"\n

Gracias al trabajo de formaci\u00f3n y sensibilizaci\u00f3n en tem\u00e1ticas de g\u00e9nero y protecci\u00f3n de derechos, m\u00e1s personas se animan a denunciar hechos de violencia ocurridos tanto en el \u00e1mbito acad\u00e9mico como dom\u00e9stico.<\/em><\/p>\n\n\n\n

La Coordinaci\u00f3n General de Educaci\u00f3n Superior (CGES), a trav\u00e9s del \u00c1rea de G\u00e9nero, intervino del a\u00f1o 2020 al 2023 en 59 casos de violencia sexista denunciados en Institutos de Educaci\u00f3n Superior (IES) y lleg\u00f3 a m\u00e1s de 5.000 estudiantes, docentes y personal no docente de toda la provincia de Mendoza con capacitaciones y sensibilizaciones en tem\u00e1ticas de g\u00e9nero y protecci\u00f3n de derechos.<\/p>\n\n\n\n

Durante el a\u00f1o 2023 se intervino en 19 casos de violencia sexista en Institutos de Educaci\u00f3n Superior, se realiz\u00f3 acompa\u00f1amiento integral en 5 casos de violencia dom\u00e9stica, se derivaron 7 casos a la  Coordinaci\u00f3n de G\u00e9nero de la DGE y se intervino en un caso con repercusi\u00f3n medi\u00e1tica<\/a>, abordado con  acciones  conjuntas del IES y  la Consejer\u00eda de G\u00e9nero. Dentro del \u00e1mbito acad\u00e9mico hubo 23 denunciados y 15 denunciantes, y 3 personas est\u00e1n bajo acci\u00f3n sumarial. Desde el a\u00f1o 2020 a la fecha, se determin\u00f3 la desvinculaci\u00f3n de 5 docentes comprometidos en graves denuncias  por violencia de G\u00e9nero.<\/p>\n\n\n\n

Un trabajo que fue impulsado en todo el territorio con la creaci\u00f3n de la Consejer\u00eda de G\u00e9nero del Nivel Superior en el a\u00f1o 2020, a partir de la elaboraci\u00f3n del \u201cProtocolo de Intervenci\u00f3n en Situaciones de Violencia Sexista\u201d<\/a> y su entrada en vigencia, marcando un precedente en la historia institucional provincial, al ser el primer espacio abocado a  formar y fortalecer la gesti\u00f3n de los institutos educativos para prevenir, erradicar, reparar las violencias por motivos de g\u00e9nero y asistir integralmente a las personas en dicha situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

La referente del \u00e1rea de G\u00e9nero del Nivel Superior, Mar\u00eda Rosa Cambria, explic\u00f3 que antes de la creaci\u00f3n de este espacio no exist\u00eda un marco de car\u00e1cter formal para que docentes, no docentes y alumnas fueran asistidas ante situaciones de violencia machista ocurridos dentro o fuera del \u00e1mbito acad\u00e9mico. A partir de la Resoluci\u00f3n 676-DGE-2020<\/a> se logra institucionalizar esta \u00e1rea, para formalizar las denuncias, asistencias y abordajes que las personas necesitaban.<\/p>\n\n\n\n

La titular del \u00e1rea se\u00f1al\u00f3 que \u201cel objetivo principal fue acompa\u00f1ar los tiempos que vivimos como sociedad, teniendo en cuenta que el mayor porcentaje de estudiantes y docentes de nuestras instituciones de Nivel Superior son mujeres. La CGES estuvo a la altura de lo que la comunidad educativa y la sociedad requer\u00edan en ese momento, en lo que se refiere a la protecci\u00f3n y promoci\u00f3n de derechos\u201d<\/em>.  Luego, en el a\u00f1o 2021, se cre\u00f3 la Coordinaci\u00f3n General de G\u00e9nero<\/a>, dependiente de la Direcci\u00f3n General de Escuelas (DGE), y a partir de dicho momento el \u00c1rea de G\u00e9nero del Nivel Superior <\/a>comenz\u00f3 a trabajar bajo su \u00f3rbita, detall\u00f3 la titular.<\/p>\n\n\n\n

El gran trabajo impulsado por el equipo del Nivel Superior a lo largo de estos tres a\u00f1os permiti\u00f3 estructurar una red de referentes de g\u00e9nero en los Institutos de Educaci\u00f3n Superior (IES), con personal capacitado en el Protocolo<\/a>, para abordar y resolver denuncias de violencia sexista con celeridad, acompa\u00f1ando los procesos de asistencia y protecci\u00f3n de las v\u00edctimas. <\/p>\n\n\n\n

Cambria destac\u00f3 que \u201cahora en cada IES hay un espacio de escucha y resoluci\u00f3n de conflictos, un grupo de profesionales capacitados con herramientas para actuar frente a casos de violencia sexista, con el que trabajamos transversal y territorialmente nuestras acciones. Estos espacios son un lugar de apoyo para las autoridades institucionales, que ante un caso denunciado, reciben asesoramiento y cuentan con personal formado para aconsejarles pautas claras de c\u00f3mo actuar en cada situaci\u00f3n\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Abordaje integral y acompa\u00f1amiento en casos de violencia sexista<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

El tipo de violencia de g\u00e9nero denunciada con mayor frecuencia en el Nivel Superior refiere a acciones de violencia simb\u00f3lica y psicol\u00f3gica, por la reproducci\u00f3n de patrones machistas por parte de estudiantes, docentes y celadores.<\/p>\n\n\n\n

Cambria detall\u00f3 que se trata de acciones de \u201cmaltrato verbal, actitudes sexistas y discriminatorias hacia mujeres por el s\u00f3lo hecho de serlo, con expresiones de desvalorizaci\u00f3n, acciones de desprecio y de violaci\u00f3n de derechos. Tambi\u00e9n hemos intervenido en casos en los que se denunci\u00f3 acoso, persecuci\u00f3n en las redes y manipulaci\u00f3n psicol\u00f3gica, con acompa\u00f1amiento integral a las mujeres que sufrieron estas violencias\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Las denuncias por violencia dom\u00e9stica tambi\u00e9n han crecido a\u00f1o a a\u00f1o, lo que indica que los IES son percibidos como espacios seguros para denunciar y solicitar asistencia, como destac\u00f3 Cambria: \u201cCada instituto se ha convertido en un lugar en el que las mujeres de la comunidad educativa pueden encontrar asistencia, acompa\u00f1amiento y abordaje en casos de  violencia dom\u00e9stica, con un trabajo coordinado con otros agentes de protecci\u00f3n de derechos de las municipalidades y de la provincia\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

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El equipo de g\u00e9nero explic\u00f3 que \u201cdurante todo el a\u00f1o se mantiene una permanente atenci\u00f3n y disponibilidad de horarios para acompa\u00f1amiento y atenci\u00f3n de situaciones de violencia sexista asociadas a los institutos, as\u00ed como trabajo en red con diferentes organizaciones. Asimismo, las acciones en el territorio se han realizado a demanda de los diferentes institutos, con asistencia a reuniones de Consejo, abordajes personalizados in situ y acompa\u00f1amiento a los equipos de gesti\u00f3n en el abordaje y resoluci\u00f3n de casos de violencia sexista\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

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Sensibilizaciones y capacitaciones en toda la Provincia de Mendoza<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Desde su creaci\u00f3n, el equipo de g\u00e9nero del Nivel Superior brind\u00f3 capacitaciones y organiz\u00f3 diversas actividades de sensibilizaci\u00f3n en tem\u00e1ticas de g\u00e9nero y protecci\u00f3n de derechos, llegando a m\u00e1s de 5.000 estudiantes, docentes y no docentes de los departamentos de  San Mart\u00edn, Rivadavia, Maip\u00fa, Santa Rosa, Tunuy\u00e1n, San Carlos, Tupungato, San Rafael, Malarg\u00fce, Ciudad, Godoy Cruz y  Luj\u00e1n de Cuyo.<\/p>\n\n\n\n

A estas actividades en lo territorial, hay que sumarle las capacitaciones online o virtuales, adem\u00e1s de la participaci\u00f3n del equipo en las jornadas institucionales y las  reuniones con autoridades y referentes de g\u00e9nero de  los institutos.<\/p>\n\n\n\n

Especializaci\u00f3n Docente de Nivel Superior en Perspectiva de G\u00e9nero, ESI y Protecci\u00f3n de Derechos.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

En promoci\u00f3n de la formaci\u00f3n de docentes con perspectiva de g\u00e9nero, para que puedan abordar diversas situaciones que pueden presentarse en un aula con herramientas concretas, se cre\u00f3 desde el \u00e1rea de G\u00e9nero de la CGES y se lanz\u00f3 en el a\u00f1o 2022 el post\u00edtulo\u201cEspecializaci\u00f3n Docente de Nivel Superior en Perspectiva de G\u00e9nero, ESI y Protecci\u00f3n de Derechos\u201d. <\/em><\/a><\/em><\/p>\n\n\n\n

La titular del \u00e1rea destac\u00f3 sobre el post\u00edtulo: \u201cEstamos muy contentas con este proyecto. La primera cohorte, con m\u00e1s de 80 cursantes, con docentes de Mendoza y otras provincias, est\u00e1 en su tramo final; y la segunda cohorte, que comenz\u00f3 este a\u00f1o, tiene 180 participantes. Ya estamos recibiendo consultas respecto a pr\u00f3ximas inscripciones, ha tenido una excelente repercusi\u00f3n, con \u00e9nfasis en la necesidad de capacitaciones en las tem\u00e1ticas que proponemos y respuestas positivas a la modalidad de cursado y  estrategias metodol\u00f3gicas, entre otras\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Avanzando en la promoci\u00f3n de la formaci\u00f3n y actualizaci\u00f3n en g\u00e9nero, Cambria anunci\u00f3 que \u201cdesde la Consejer\u00eda y Educaci\u00f3n a Distancia ya tenemos la propuesta aprobada para el a\u00f1o 2024 de una Actualizaci\u00f3n en G\u00e9nero y protecci\u00f3n de Derechos, de 200 horas, con validez nacional y una aprobaci\u00f3n plena por cinco a\u00f1os por parte del CFE\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n

\u201cEste tipo de capacitaciones de nivel superior es fundamental para responder a una demanda permanente de los\/las docentes, quienes tienen a su cargo la tarea de formar a nuevas generaciones de profesionales de la educaci\u00f3n. Es important\u00edsimo que esta perspectiva de g\u00e9nero y protecci\u00f3n de derechos sea parte de las planificaciones, de la vida de las aulas, y del accionar cotidiano de las personas que pueblan nuestras instituciones\u201d, <\/em>concluy\u00f3 la referente del \u00e1rea de G\u00e9nero del Nivel Superior.<\/p>\n\n\n\n